주요 기업 근로자 업무몰입도 조사 결과 발표: 생산성 향상 가능성은? > 경제

1. 주요 기업에서 근로자의 업무 몰입도 평균은 82.7점으로 조사됨.
2. 근로자들이 업무시간의 약 17%를 사적 활동에 소비하는 것으로 밝혀졌음.
3. 대부분의 기업들이 근로자의 생산성 향상 가능성을 인정하며, 대응이 필요한 상황임.

[설명]
한국경영자총협회(경총)가 발표한 주요 기업 근로자 업무몰입도 현황조사 결과에 따르면, 근로자들의 업무 몰입도는 평균 82.7점으로 평가되었습니다. 이들 근로자는 하루 근로 시간 중 약 17%를 업무 외 사적 활동에 사용하고 있으며, 대부분의 기업은 생산성 향상 가능성을 인정하고 있습니다. 이는 근로자들의 업무 몰입도를 높이기 위해 적극적인 인사 관리가 필요하다는 시그널입니다.

[용어 해설]
1. 근로자의 업무 몰입도: 근로자가 업무에 몰입한 정도를 나타내는 지표.
2. 생산성: 단위 시간 또는 노력에 대한 생산량 또는 결과물을 나타내는 것.
3. 인사 관리: 조직 내에서 종업원에게 보상, 인센티브, 교육, 근로 환경 등을 관리하는 역할.

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