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상위 근로자 상여금 격차 확대, 경제 양극화 우려

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작성자 TISSUE 작성일 24-03-03 08:31 댓글 0

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 상위 근로자 상여금 격차 확대 경제 양극화 우려

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1. 상위 0.1% 근로자 상여금 평균 6억 8526만 원
직장인 상위 0.1%의 평균 상여금은 중위값의 약 158배에 해당하는 액수로, 상여금 격차가 크게 벌어졌다.

2. 상위 20%와 하위 20%의 상여금 격차 확대
상위 20%는 3927만 원을 받으며 하위 20%의 105.6배 수준이며, 양극화가 심화되고 있다.

3. 경제 양극화 지적
양경숙 의원은 경기 불황과 양극화로 인해 기업들이 보너스를 줄 수 없는 상황이 발생하고 있으며, 상여금 차별이 확대됐다고 지적했다.

[용어 해설]
1) 상여금: 근로자에게 연말이나 주요 행사를 기념하기 위해 지급되는 돈.
2) 양극화: 사회나 경제 상의 각종 요소들 사이의 뚜렷한 차이나 구별을 의미하는 용어.

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