올해 신규 채용 계획, 어떻게 될까? > 경제

1. 기업 신규 채용 계획
한국경영자총협회의 조사 결과, 국내 기업 중 66.8%가 올해 신규 채용 계획이 있다고 밝혔다.

2. 채용 방식과 관련성
신규 채용 시 수시 채용을 선호하는 기업이 60.6%로 가장 많았고, 직무 관련 경험이 가장 중요한 평가 요소로 나타났다.

3. 채용규모와 경력 선호도
기업 대부분은 작년과 유사한 채용 규모를 예상하며, 경력과 직무 관련 경험이 채용 시 가장 중요시된다.

[용어 해설]
1) 수시 채용: 일정 기간에 특정 자격 요건을 충족하는 지원자를 순차적으로 채용하는 방식.
2) 직무 관련 업무 경험: 신규 채용 시 직무 수행과 관련된 경험 및 업무에 대한 이해와 노하우.

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