상위 근로자 상여금 격차 증가, 보너스 양극화 현상 심화 > 경제

1. 근로자 상여금 격차 확대
상위 0.1% 근로자의 상여금 평균이 중윗값의 157.9배로, 상위 20%와 하위 20% 간의 차이는 105.6배에 이르렀다.

2. 보너스 양극화 현상
상위 1%의 상여금은 1억 7,118만 원, 상위 10%는 5,786만 원으로, 상여금양극화가 뚜렷해졌다.

3. 양경숙 의원 발언
양경숙 의원은 경영실적이 좋지 않은 기업에서 보너스를 지급하지 못하는 상황이 생기고 있다고 지적했다.

[용어 해설]
1) 중윗값: 상여금이 많은 순서대로 나열했을 때, 중간에 위치한 근로자가 받은 상여금.
2) 양극화: 극과 극 사이의 차이 혹은 대조적인 상황.

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