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정용진 부회장, 신입사원에게 '덕후' 되어 달라고 당부

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작성자 TISSUE 작성일 24-02-27 00:23 댓글 0

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 정용진 부회장 신입사원에게 덕후 되어 달라고 당부

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1. 면접부터 교육까지 직접 챙기는 정용진 부회장
신세계그룹 부회장은 신입사원 교육에서 고객, 태도, 덕후 세 가지를 강조하며 팀워크를 중요시킨다.

2. 고객 중심 업무 태도 강조
고객의 니즈 충족과 친절보다는 고객 관점에서 업무에 임하라고 당부했다.

3. '덕후' 전문성과 태도 중요성 강조
인성과 태도는 성장과 후퇴의 차이를 만드는 중요한 요소이며, 전문성을 갖추어 최대한 파고들기를 당부했다.

[용어 해설]
1) 인재경영: 조직에 필요한 최상의 인재를 구하는 것을 목표로 하는 경영 전략.
2) 덕후: 특정 분야에 깊은 지식과 열정을 가진 사람을 가리키는 신조어.

#정용진 #신세계 #신입사원 #고객서비스 #덕후 #인재경영 #인성 #태도

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