삼성전자 노사 간 임금 협상 불신임 투표 진행되며 내년 협상으로 연기 > 경제

1. 삼성전자 노조, 현 집행부에 대한 불신임 투표 실시로 임금협상 내년으로 연기될 수 있음.
2. 29일부터 6일까지 노조가 집행부 불신임 투표 진행, 50% 이상이면 집행부 총사퇴.
3. 불신임 시 새 집행부 구성, 신임 시 현 집행부 계속 업무 진행 예정.
4. 결정에 따라 내년에 3년치 임금협상 진행 가능성도.
5. 지난해 잠정합의안에 노사 간 불만으로 불신임 투표 진행.
6. 평균 임금인상률은 5.1%로 조합원 투표 부결로 협상 내년 진행 예상.

[설명] 삼성전자 노조의 현 집행부에 대한 불신임 투표가 실시되며 불만과 부결 책임론으로 인한 임금협상 연기 가능성이 대두되고 있습니다. 50% 이상의 지지를 받으면 집행부는 총사퇴하고 새로운 집행부가 구성될 예정이며, 이로 인해 내년으로 임금협상이 연기될 수 있습니다. 지난해 잠정합의안에 대한 불만으로 인해 노조 내부에서 불신임 투표가 진행되었고, 이에 따라 평균 임금인상률 5.1% 등의 협상 내용이 내년에 이어질 수 있습니다. 이번 결정이 삼성전자의 노조 리스크에도 영향을 미칠 것으로 예상됩니다.

[용어 해설]
- 불신임: 현재 집행부에 대한 신임이 떨어져 집행부의 총사퇴 등을 요구하는 행위.
- 잠정합의안: 일정 기간 동안 유효하며 최종 합의가 이루어지기 전까지 임시로 적용되는 협상 결과.
- 인상률: 임금이나 급여의 증가율을 의미함.

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