세븐일레븐, 희망퇴직 신청 공지 발표 > 경제

1. 세븐일레븐, 45세 이상 10년 이상 재직한 사원 대상 희망퇴직 신청 공지
2. 효율화를 통한 지속 가능한 성장을 목표로 함
3. 미니스톱 인수 후 브랜드 전환 및 수익성 낮은 점포 정리 작업 진행 중

[설명]
세븐일레븐이 45세 이상 10년 이상 재직한 사원을 대상으로 희망퇴직 신청을 받는다고 공지했습니다. 이는 회사의 지속 가능한 성장을 위해 인력 구조를 효율화하려는 결정으로 이뤄졌습니다. 특히, 미니스톱 인수 이후 브랜드 전환과 수익성이 낮은 점포를 정리하는 작업을 병행하고 있는 세븐일레븐의 움직임이 관심을 받고 있습니다.

[용어 해설]
- 희망퇴직: 회사가 일정한 요건에 해당하는 임직원에게 퇴직 유도를 요청하고, 그 사람이 자발적으로 퇴직하는 방식
- 브랜드 전환: 기존의 브랜드 이미지나 목표를 변경하거나 새로운 브랜드로 탈바꿈하는 것

[태그]
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