아마존 직원들, 재택근무 취소에 불만 표출 > 세계

1. 아마존이 코로나 팬데믹 기간 동안의 재택근무 정책을 폐기하고 주 5일 출근을 요구하자, 직원 73%가 이직을 고려하고 있다.
2. 블라인드 설문조사에 따르면 80%의 직원이 다른 직장 구하기를 고민 중이며, 주 5일 출근에 불만을 표시한 직원은 91%에 달함.
3. 직원들은 재택근무를 고수하면 승진이나 인사 평가에 불이익을 당할 수 있다는 경고가 제기됨.

[설명]
미국의 전자상거래 기업인 아마존이 코로나 팬데믹 종식 후 재택근무 정책을 폐기하고 주 5일 출근을 요구하기로 결정한 것으로 나타났다. 이에 따라 직원들 중 73%가 이직을 고려하고 있으며, 주 5일 출근에 대한 불만이 높은 것으로 조사되었다. 만약 재택근무를 고수하게 되면 승진이나 인사 평가에 부정적인 영향을 받을 수 있다는 경고도 제기되었다. 이에 따라 아마존 직원들 사이에는 재택근무 정책 변경으로 인한 논란이 빚어지고 있으며, 회사 내부에서는 이에 대한 대책 모색이 필요해 보인다.

[용어 해설]
- 코로나 팬데믹: 전 세계적으로 확산된 전염병
- 블라인드(Blind): 익명의 직장 리뷰 사이트
- 승진: 직장에서 직급을 올리는 것

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