KT스카이라이프, 특별희망퇴직 절차 개시 > 과학

1. KT스카이라이프가 특별희망퇴직을 시작한다.
2. 희망퇴직 대상자는 10년 이상 근속한 1973년 이전 출생 직원.
3. 최대 4억1000만원의 퇴직금 지급 예정.
4. 내년 1월 1일부로 퇴사 조치 예정.
5. 분위기에 압박감을 주지 않고 진행할 계획.

[설명] KT의 자회사인 KT스카이라이프가 특별희망퇴직을 시작한다. 특별희망퇴직 대상자는 1973년 12월 31일 이전 출생자이면서 근속연수 10년 이상인 직원으로, 약 100여명의 직원이 해당될 것으로 전해졌다. 이에 따라 최대 4억1000만원의 퇴직금과 다양한 혜택이 제공될 예정이다. KT스카이라이프는 다음달 초부터 신청을 받고, 중순에는 퇴직자를 확정하여 내년 1월 1일에 퇴사 조치를 취할 예정이다. 회사는 압박감을 주지 않고 진행할 것이라 강조하며, 성장을 위한 기회를 제공할 것이라 밝혔다.

[용어 해설]
- 특별희망퇴직: 회사가 특정 조건에 해당하는 직원에게 퇴직을 권유하고 이에 따른 혜택을 주는 제도.
- 규모: 크기나 범위를 가리키는 용어.
- 세컨드 라이프: 두 번째 삶을 의미하며, 직장에서 퇴직 후 새로운 활동을 시작하는 단계를 가리킴.

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